【2026最長連假攻略】最新115年行事曆懶人包,特休假排假秘訣大公開

隨著2025年步入尾聲,許多上班族已經開始摩拳擦掌,規劃下一年度的假期。想要將有限的特休假發揮到極致,享受悠長假期嗎？行政院人事行政總處已正式公布2026年（民國115年）的政府行政機關辦公日曆表,這份2026最長連假攻略將是你的必備手冊。本文將為你詳細解析115年行事曆中的每一個假期,並提供最聰明的特休假排假秘訣,讓你輕鬆規劃出國旅遊或國內深度探索,把假期效益放到最大！

2026人事行政總處行事曆：全年9大連假一次看

2026年對於所有上班族來說,可謂是個「黃金假期年」。不僅擁有高達9個連續假期,總放假日數達到120天,更棒的是,這一年完全不需要補班！這意味著你可以更純粹地享受每一個假期,無需再為惱人的補班日打亂節奏。

民國115年放假總天數與國定假日列表

首先,讓我們先來快速掌握2026年的整體假期分佈。全年總放假日數為120天（勞工身份,含週休二日與國定假日）,其中3天以上的連續假期共有9個。這為安排短途或長途旅行提供了絕佳的機會。

2026年需要補班嗎？無補班黃金年度詳解

「今年要補班幾次？」是每年上班族最關心的話題之一。好消息是,2026年是個「無補班」的黃金年度！

這是因為2026年的國定假日多數都剛好落在週五或週一,能夠與週末形成完美的三天或四天連假,無需透過「彈性放假」的方式挪動週末來補班。這也代表你的每一個週末都是完整的,不會因為假期而被切割,生活品質與休息品質都能大幅提升。

2026最強請假攻略：特休假這樣用,連假無限放大

掌握了全年的假期後,接下來就是最令人興奮的環節——如何用最少的特休假,創造出最長的連續假期？以下的請假攻略將是你的致勝關鍵,快拿出筆記本吧！

【春節連假】請4休16,年度最長假期規劃

2026年的春節連假從2月14日（六）一路放到2月22日（日）,本身就有9天長假。但真正的重頭戲在於它與228連假的巧妙串連,讓你只需動用4天特休,就能打造出橫跨半個月的超級假期！

這16天的長假,無論是規劃一趟歐洲深度遊,或是到紐澳享受南半球的陽光,都綽綽有餘。

【清明連假 & 端午連假】聰明請假,享受悠閒小長假

春季的清明與初夏的端午,是天氣最宜人的時節,非常適合安排國內旅遊或鄰近國家的短途旅行。

【中秋連假 & 國慶連假】秋季旅遊黃金週這樣排

秋高氣爽的季節,最適合戶外活動。2026年的中秋與國慶連假,同樣可以透過請假,組合成完美的秋季長假。

善用特休假排假秘訣：給假少的上班族

看到上面令人心動的長假規劃,是不是也有些擔心自己的特休假不夠用？別擔心,即使你的特休天數不多,只要掌握以下幾個原則,依然可以有效規劃假期,讓身心獲得充分休息。

如何規劃年度特休假分配

有效的規劃始於了解自己擁有的資源。根據勞基法中的特休假規定,你的年資會決定特休天數。

• 年初盤點：在年初就先確認自己當年度可用的特休總天數。
• 設定目標：思考今年最想去哪個地方？需要幾天的長假？將大部分特休集中投資在最重要的那趟旅程上。
• 化整為零：如果長假對你而言太奢侈,可以專攻3-4天的連假。例如,在週五或週一請1天假,就能輕鬆創造出一個三天的小旅行,成本低且頻率高。
• 預留彈性：不要把所有特休都排滿,建議預留1-2天作為彈性運用,以應對突發狀況或臨時起意的休息。

提前多久請假最合適？

「請長假」是一門職場藝術,關鍵在於尊重與溝通。太晚提出可能會造成同事與主管的困擾,但太早說又可能因變數而需要更改。

結論

2026年無疑是充滿旅遊契機的一年。透過這份詳盡的請假攻略,你可以看到,只要提早規劃並善用特休假,人人都有機會享受夢寐以求的長假。無論你是想挑戰16天的超級假期,還是偏好多次的輕旅行,115年的行事曆都為你提供了絕佳的舞台。現在就開始規劃,讓2026年成為你最難忘的旅遊年吧！

常見問題 (FAQ)

1. 2026年總共有幾個連假？

根據行政院人事行政總處公布的資料,2026年總共有9個3天以上的連續假期,包含春節（9天）、228紀念日（3天）、清明節（4天）、勞動節（3天）、端午節（3天）、中秋節（4天）、國慶日（3天）、台灣光復節（3天）等。

2. 2026年農曆春節是從哪天開始放？

2026年的農曆除夕是2月16日（一）,春節連假將從2月14日（六）開始,一路放到2月22日（日）,總共連休9天。

3. 如果特休假不夠用該怎麼辦？

如果特休假有限,建議可以鎖定3天或4天的連假進行規劃。例如,在週五或週一請1天假,就能創造出一個週末小旅行。或者,可以選擇一個你最想去的目的地,將有限的特休集中火力,安排一趟5-7天的重點旅行,其他假期則以國內輕旅行或居家休息為主。

4. 為什麼2026年是「無補班年」？

主要原因是2026年的國定假日大多落在週一或週五,可以直接與週末形成連假,不需要透過「調整放假」的方式將非假日調整成假日,因此也就不需要另外安排週末進行補班。

*本文內容僅代表作者個人觀點,僅供參考,不構成任何專業建議。